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同姓都存在血緣關係,這大部分是真實的,姓是一種智慧設計,追蹤工具。速在一個大家族裡面出生,有個血脈測試,家族系統會將不同濃度血脈的人挑選出來,家族人員的圈層分層就是透過這個方式進行的。
正如其他各種存在,曾經也高光繁榮過,速所在的家族也曾經昌盛過。用兩個或者多個等意的詞描述,正因為考慮,有些人能懂這個詞彙,有些人能懂另外一個詞彙,這樣懂的人就多了。
那時候,規則確立,大部分人都遵守規則而行,監管懲罰嚴厲,公平得到聲張,更可貴的是領導層知道自己要為家族做什麼。衰弱是內部腐敗導致的,還是外部擴張結束導致的?各因素都有。
擴張到一定程度,再也沒有辦法的時候,領導層認為是自己內部不行,開始著手最佳化內部結構,導致內部所有人員積極性全面受到打擊,消極開始蔓延,破壞內部規則暗地裡開始。
或許擴張過程中,內部的人為了利益開始破壞內部規則,這也是事實會發生的。這些都是看內部的人品性。速的家族,據速得到的資訊,剛開始是領導層最佳化內部結構,令很多人開始消極,後來開始重新擴張之時,內部人員為了利益開始破壞規則,多重因素下導致家族衰敗,此時已經很難挽救了。
忠心的人已經消極了,監管和嚴格執行規則的人消極了,導致原本很好的制度框架已經名存實亡,利益之爭破壞規則再也無法得到遏制,整個家族四分五裂,資源被瓜分用以私人,此時家族哪有對外競爭力存在,外部可不會善意幫助,外部打擊反而加快進行,進一步加劇家族衰敗。
奇蹟會在這個家族發生嗎?出現一個人物,領導者,反審自己的行為,重立新的,更好的規則,將利益資源分配到忠心執行規則之人手裡,最佳化內部結構可以從外部引入競爭人員進行。從而讓家族煥然一新。
這些嚴格執行規則的人,一般沒有什麼創新能力。這樣就說到一些有能力的人,不要考慮有能力的也是忠心的,一般這樣的人很稀少。有能力的人需要滿足他們所需要的資源,這個基本都是競爭,家族對於有能力的人,從來不會不給資源,那他們還需要公平的競爭環境。
有這兩樣,就得獲得有能力的人為家族服務,當然這是一場交易,就僅僅是一場交易。
外部惡劣環境給予的時間來的急嗎?家族還有資源可以用來搭這個框架嗎?有魄力對抗那些私立出去的家族,那些強大的多股力量嗎?一切都成謎,到速這一代的時候,這樣的人物還沒有出現。
家族裡面貧窮的一個分支,事實上,這樣的分支沒有統領人員,基本就是彼此知道存在,相互幫助都不存在了,有的甚至交惡。有些基本的儀式還是存在的,紅白事,血脈濃度測定。
在上學之前,家族血脈濃度才會被測定,好的血脈濃度,會得到好的栽培。如果不是特別的,在貧窮的家族分支裡面,也就是和速血緣關係密切的人會提供他們能給的資源,家族其他人不會支援的。
毫無疑問,速的家族血脈濃度非常稀薄。速其實內心有疑問,家族血脈濃度稀薄,那其他型別的血脈濃度是否會佔很大比例。很快,這個疑問也被解答了,村裡還有一項天賦測定,這個天賦就是身體裡面某種血脈濃度達到一定程度出現的。
血脈濃度太雜的話,就是普通人,什麼血脈濃度都佔有一點。速的測試結果就是普通人,也沒有什麼,速還是孩子,並沒有意識到這意味著什麼。大人也已經麻木了,沒有奇蹟出現,期待短暫落空後,就重新開始原先的生活。
速測試完,早就跑沒影了,玩還是主要的,沒有壓力,此時玩沒有什麼負罪感。這世界也是一樣的,在學校,除了學習上的比較是主要的,其他什麼都沒有可以讚歎的。出社會後,除了賺錢多少是主要
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