第二百九十六章 大好形勢隱藏的危機

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這樣說明衛來也是俗人，跟大家一樣喜歡錢的俗人，才是正常現象。

訊息越傳越離譜，甚至發展出多個版本……

原始版本只說衛來“撈錢”，靠大範圍的渠道營銷活動，加上花啤跟9到平臺合作，至少撈好幾百萬。

其他版本傳出很香豔的訊息。

區域行政助理張彩雲，夜場部經理李華，在傳言中變成衛來的“小蜜”。

兩個認長得不錯，張彩雲算是衛來的秘書，李華是最早“投靠”衛來的人，又是做夜場工廠，給人印象就是玩得開，出現這種傳言還有點現實基礎。

更離譜的是，衛來利用實習生和促銷員“選妃”！

為執行渠道營銷活動，特意招募幾十個促銷員，都是兼職的女大學生，長得一個比一個好看，財務部招募的實習生，更是青春靚麗的名校高材生。

整個魔都區域所有男性，不論結婚還是沒結婚的，沒人敢說抵得住誘惑，無非是外在表現有些區別，膽大的沒事去聊騷，膽小的就是YY。

特別是財務實習生和促銷員發生的事，讓部分人對傳言深信不疑。

五月中旬活動期間，有兩個男業務員，仗著自己是公司正式員工，家裡長輩在江越啤酒廠有關係，認為自己的身份比兼職促銷員高一等，準備玩職場潛規則。

幾個促銷員沒有忍，直接告到衛來那裡。

衛來下手也狠，直接將兩個人退回人力資源部待崗！

他是區域負責人，沒有開除員工的權力，卻有不要員工的權力，並且將兩個員工所作所為報到公司。

如何處理，交給公司人力資源部決定。

江越工廠兩個老總沒有找衛來，而是直接找黃俊求情。

那黃俊也會耍手段，他可以將兩個人調離魔都，江越營銷中心崗位多的是，他卻跟江越工廠兩個老總說，衛來恃寵而驕，仗著燕西華和霍天星信任，根本不將他這個華東大區總和工廠領導放在眼裡。

他又讓鄭亞海傳訊息，隱晦地說那幾個促銷員是衛來看上的女人。

而在衛來面前，黃俊又是剛正不阿的態度，表示自己尊重衛來的意見，讓衛來這個直管領導拿處理意見。

衛來最討厭玩職場潛規則的人，加上他在花啤和9到公司兩邊忙，對魔都區域流行的傳言沒關注，關於處理意見想的不深。

他的意見很簡單，建議公司開除兩個害群之馬！

黃俊讓衛來自己打報告，衛來還真就打報告到總部，要求開除兩人。