第37節

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加點都做不好肯定是我的錯，我要認真道歉然後更加努力的加班加點做完。”

“小魚兒，你覺得呢？”

“我的想法和葉子差不多。不過如果我發現實在做不完的話，我會和領導道歉表明自己能力不足，希望領導可以找個人幫我。”衛魚補充道。

“你們忘記了我之前說過的‘分類討論’。”陳天笙微微搖頭，“你們的答案，只能算中下水準，就算是沒有培訓過的人也會這麼回答的。”

“那要怎麼辦？”艾葉忍不住問道，“都加班加點了完不成還能有什麼辦法？我們又不是章魚成精有八隻手！”

“艾葉同學。”陳天笙嚴肅道，“這是在培訓面試，不是在吐槽大會。你要收斂一下對前公司的怨言。”

“我明白了。”艾葉被陳天笙這麼板著臉說兩句，再也不敢動作了。

衛魚也趕緊端正了自己的態度，這不是我男朋友，這是我老師！

“遇見這種題目，首先，擺正心態。至於什麼‘領導給我任務是相信我什麼的’都是套話，以前的學員都已經說爛了，說了也是浪費時間。時間多的話加上一句也無所謂，沒有時間的話還是算了。”陳天笙敲著桌子道，“這種題目沒有給你具體的情況，那麼你就要自己補充不足條件。在面試之中，你們要相信領導給你任務就證明這是你該做的，領導是不會犯錯的，明白麼？”

“明白了。”衛魚和艾葉異口同聲道。

“嗯，衛魚同學，你來分析一下，如果領導給你任務，但是你加班加點都完不成的話，理由有哪些？”

“啊？”衛魚沒想到陳天笙上來就問這個，頗有些遲疑。

“你可以思考一分鐘的時間，我會給你計時。”陳天笙回答道，“這才剛開始，不急。”

一分鐘很短啊！

衛魚欲哭無淚。

任務給我，我卻怎麼也完不成？這有什麼樣的原因啊。

衛魚開始各種給自己的找理由。

“唔，我工作態度有問題，覺得工作太多沒有工作熱情。”衛魚想出了一條。

“嗯，那你要怎麼辦？”

“端正態度，認識到工作的重要性，用最好的狀態來迎接工作。”衛魚乖乖的回答道。

“可以，繼續。”陳天笙點了一下頭，示意衛魚繼續。

“啊？還，還有，我工作方法有問題。事倍功半，所以導致工作上浪費了很多時間。”衛魚繼續道。

“有什麼解決辦法？”

“改變自己的工作方法，提高效率。”衛魚隨口回答道。其實也就是說的好聽而已，改變工作方法哪裡有那麼容易啊？就好像大家在辦公的時候都習慣用wps，你讓她們突然改用word和excel試試？那效率肯定更慢！

“不錯，再來一個。”陳天笙繼續催促道。

“啊？還要啊？”衛魚哭都快哭不出來了，這難道還有什麼藉口麼？

“艾葉同學，你來補充。”陳天笙轉頭看向艾葉。

“這……我能力不行，要提高我的工作能力，擴寬我的知識面。”

“不錯。”陳天笙點頭道，“遇見這種簡單的題目，要記得將原因和對策放在一起說，顯得更加有邏輯。至於連線詞，最簡單的就是用數字，比如第一第二第三什麼的。”

“經過我們的討論，這一道題的解法也就出來了。”陳天笙將衛魚和艾葉的答案綜合起來，又補充了一點。

“首先，要端正心態，反思原因，及時調整趕上工作進度；如果是工作方式和方法不夠科學高效，那麼就要吸取經驗，總結不足，創新工作方式方法；如果是業務技能和知識不夠紮實全面，那麼就要利用課餘時間學習，培養自己的能力；還有，也可能是