第232章 遇事等著領導上

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一路上並沒有人敢直接攔著。

不過他並沒有選擇進入區委，而是下車直接站在了大院的門口，面對著上訪的群眾。

他的眼神堅定而坦誠，也透露出他作為區委書記的威嚴。

他的表現彷彿在告訴群眾：我站在這裡，是為了解決問題，是為了你們的生活能夠得到改善。

葉子楓下車後從顧炎公文包裡拿出一份資料夾在腋下。

他的一舉一動都落在了這些工人的眼裡，不是想看改革方案嗎，就在這裡。

“同志們，你們的訴求我已經基本瞭解了，多的我也不說，大家都圍在這裡也不是辦法，這麼多人，我說話就是再大聲也做不到所有人都能聽得清，請的全。

不如這樣，你們分成幾組，各組選出一到兩個代表，區委的會議室已經準備好了，讓這些代表跟我進去，我來問你們解釋你們心裡的疑惑，怎麼樣？”

很快十來個人就來到葉子楓身邊，一個個有些含蓄的跟葉子楓打起了招呼。

葉子楓對著他們一一點頭致意。

來到會議室，葉子楓首先安撫了群眾的情緒，然後耐心地聽取了他們的訴求。

他沒有打斷他們的話，沒有對他們的問題置之不理。

他認真地記下了每一個問題，每一個建議，每一個訴求。

他的這種態度，讓群眾感到了尊重和重視，也讓他們的情緒逐漸穩定下來。

工人們提出的問題，大多數都在葉子楓的考慮範圍之內，所以解答的過程也相對比較順利。

在瞭解了群眾的問題後，葉子楓並沒有立即給出區裡的改革方案。

“同志們，工友們，大家提出的問題我都已經記錄下來了，我會將這些問題再進一步的計劃總結，同時與區裡的相關部門進行研究，相信用不了多久一套詳細且切實可行的改革方案就會出臺。”

他的話雖然簡單，但卻充滿了力量和信心。

說完之後，葉子楓就起身離開了會議室。

這些工人們得到葉子楓的回覆之後，目送他離開的時候都自發地為他鼓起了掌。

他們的眼神中充滿了感激和信任。他們知道，他們的問題並沒有被忽視，而是書記親力親為的真心實意地為他們解決問題。

這次事件過後不久，區委就召開了一次常委會。

“同志們，我們應該時刻牢記自己的職責和使命。我們不應該在困難面前選擇逃避，而是應該勇敢地面對問題，為人民服務。只有這樣，我們才能贏得人民的信任和尊重。

區裡針對國營企業改革的方案之所以到現在還沒有出臺，相信大家心裡和那些工人們一樣，都起了疑心，沒了耐心，失了信心，但是我要告訴大家的是，改革的過程也是一個優勝劣汰的過程。

企業改革，同時也是我們政府的改革，如果不積極投身工作，充分領會上級關於這次改革的深刻內涵。

那麼，企業改革有工人會下崗，也會有領導幹部因為不擔責，不作為而落馬。”

葉子楓說完之後，就離開了常委會議室。

留下的領導們都能清晰的感受到葉子楓說話的分量和憤怒，一個個各懷心思的陸續離開了會議室。