第406頁

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

顯出來了，梅溪鎮行政人員的正式工資當然沒有提高多少，還是停在普通辦事員每月兩百八十元的水平上，但抵不住隔三岔五的發過節費，而且一發就是六百八百。

梅溪鎮行政人員所享受的福利，就已經叫鶴塘鎮的黨員幹部眼饞到怨聲載道，明裡暗裡都在指責他們鎮領導沒有能耐。想想也難怪，兩鎮黨員幹部有事沒事常碰上，鶴塘鎮掏煙是金葉、大前門，梅溪鎮掏雲煙、紅梅，誰心裡是個滋味？

在吃公家飯裡的人群，教職工的人數要比鎮政府的工作人員多得多。

以梅溪鎮為例，在編的政府工作人員也就七八十人，但中小學及鎮中心幼兒園的教職工多達四百餘人；鶴塘鎮中小學的教職工人數稍少一些，但也有三百人。

梅溪鎮在編教職工的工資去年底才調到跟鶴塘鎮看齊的水平，但在今年上半年又接連調整了兩次，達到跟唐閘區其他鄉鎮的平均水平，達到每月四百餘元，直接將鶴塘鎮甩在身後。

鶴塘鎮的在編教師工資給梅溪鎮拉下不說，因為去年年底雪災，鎮上不得以從教育款項裡挪出十五萬去彌補救災的空缺。教師在年後連續三個月只發一半的工資，這筆錢到現在都沒有補上。

教師這些個中小知識分子，他們不指望當官發財，也不怕袁宏軍能開除他們的公職，背地裡罵袁宏軍更歡。

袁宏軍這幾個月來，身上的壓力可不輕。

要是不想一直給梅溪鎮、給沈淮當陪襯，要是不想給下面的黨員幹部怨氣相向，併入梅溪鎮倒不失為一個辦法，這樣至少在財政上能分享梅溪鎮高速發展帶來的利益，這也是更大範圍黨員群眾的願意。

</br>

<style type="text/css">

banners6 { width: 300px; height: 250px; }

dia (-width:350px) { banners6 { width: 336px; height: 280px; } }

dia (-width:500px) { banners6 { width: 468px; height: 60px; } }

dia (-width:800px) { banners6 { width: 728px; height: 90px; } }

dia (-width:1280px) { banners6 { width: 970px; height: 250px; } }

</style>

<s class="adsbygoogle banners6" style="display:le-block;" data-full-width-responsive="true" data-ad-client="ca-pub-4468775695592057" data-ad-slot="8853713424"></s>

</br>

</br>