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多數還是會以核心與異種礦,因為這兩種資源才是最多的。
“一個星期要結束了,資源部裡的靈武該重新整理了,這次可能會全部兌換出去吧?”
陳宇想了想,決定這次弄一本紫色四階靈武出去,當然會設定成只有月城團員才能兌換。
四階靈武需要四階異種核心,他覺得應該不會有人能兌換,但肯定能讓那群人打雞血!
同時,陳宇會有這個想法,是因為資源上交上面,外面那群已經有兩千多人的自由人。
上交的資源也變多了,資源記錄單上有個比較與提升的線形圖。
現在還是團隊中餘東兵和劉東他們帶隊出去上交的資源更多,但自由人也在快速追上來。
自由人只會上交20%,天然比餘東兵他們少,可是昨天的上交資源上已經追到團員的45%!
這就是人多的結果。
當更多自由人兌換靈武,實力提升上去後,月城團隊這點人肯定是比不上自由人的。
當然,指的是上交資源,實力上看江詩羽就知道了,哪怕是一群掌握了三階靈武的人。
在江詩羽面前也毫無作用!
不過,資源部一旦拿出紫色四階靈武,如果被成功兌換,楊瑾她們的實力就會受到威脅。
包括陳宇自己,他現在也不過是隻有一個金色靈武,還是輔助性的身法靈武,主要戰力還是紫色。
“實力的成長需要提起來了。”
陳宇他放下資源部的統計單看向另一本,另一本是楊瑾跟他說了一些的人事部的東西。
小區中的自由人極速增多,目前已經將小區的大樓住滿,還出現了在小區外面圍著建駐地。
月城團隊有些天然吸引力的優勢,當然不會頑固不變,最明顯的便是隊伍多了兩支。
一支是侯飛帶隊,侯飛是個非常精明的青年,一直在做關係,但人還是有長處的。
陳宇便同意了這個新隊長,另一支隊伍屬於資源部的,由李樂和向華直接領導。
資源部起初沒有人手,還是劉東和劉偉經常帶隊客串守衛,但劉東他們始終是外出隊伍。
因此楊瑾給他們配了一隊人,人數在四十六個,比一般的外出隊伍人數還要多一些。
其實團隊中整體上不止這九個隊伍,還有很多抽出去的人,特別成立的隊伍。
比如資源部和安全部抽出人手特別成立的監管隊伍,還有安全部分化的各種巡視隊伍。
這些隊伍以前人手捉急,現在都擴充到了正常隊伍的人數,也就是三十多個左右。
除了這些,幾個部門也收納了不少專業人才,比如醫療部進了兩個真正的醫生和幾個年輕護士。
傳承部多了一個正規老師,四個正規老人看護工,楊瑾的人事部中還收了一個學管理的女人。
外加除了安全部與資源部,其餘部門都有了各自的安保人員。
零零總總下,團隊依靠自身的吸引力收納了不少專業人士、精英戰鬥人員,人數已經到824人!
“雖然想著那麼多事就頭疼,但是隻看這些統計報表又很舒服啊…”
陳宇放下兩個筆記本,笑著靠上沙發,感嘆起有人就是好,沒有要管的麻煩只有讓人舒服的結果。
他身上的吉妞頓住,抬起頭期翼的望著他:“老公,完了嗎?我們要出去了嗎!”
看著這個根本在家閒不住,一心想出去卻又因為他不出去的女人,陳宇道:“完什麼,還有事。”
“還有啊,煩死了!”吉妞不爽的趴下去一陣亂拱。
突然,陳宇眉頭一皺,當即伸手像是提小貓一樣把不老實的吉妞從身上提起來:“有人會來。”
吉妞
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