第93章 只能智取不能強攻

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領導就是鼓勵下屬各顯神通的。雖然那些來自於總部、野戰軍的命令都是號召下屬部隊要發揚風格，但真正受到青睞的都是擅長於在戰場上和友軍爭裝備的所謂“兩頭冒尖”部隊。

建國之後，這種情況同樣不少，各省市、各部委哪個不向中央伸手要錢要物？等錢和裝備到了地市或者部委之後，下面的市縣、企業同樣是拼了老命地爭搶。你如果不去搶，領導還要琢磨了：這傢伙是不是在消極怠工啊，有錢都不搶著要，還想不想幹了？

這個道理，羅翔飛是懂的，馮嘯辰也懂。但因為這個原因而導致礦山不願意接受工業試驗的安排，就讓人淡定不能了。

“這個問題，也算是體制問題吧。”馮嘯辰怯生生地說道，“國家是不是應當有一個統一的政策，對於積極配合裝備行業搞技術研發的，應當有一定的激勵措施，最不濟也不能鞭打快牛，讓老實人吃虧，是不是？”

羅翔飛道：“是這個道理，我準備在經委的會上提一提，請大主任他們去協調一下。不解決這個問題，就真的是讓有貢獻的單位做犧牲了，以後還有誰願意做事。”

“這是第二個原因，羅局長，還有沒有三呢？”馮嘯辰道。

羅翔飛想了想，說：“第三也是有的，那就是有些礦山是想拿這件事和冶金局談條件。他們也知道，自卸車這個專案是國家幾部委牽頭搞的，不可能永遠這樣擱置下去。把我們給逼得太急了，到時候從經委或者計委那裡一紙行政命令壓下去，他們最終也得接受。所以，他們是存著接受的心理，想用現在這種辦法，換一些條件。”

“這個也合理吧。”馮嘯辰道，他不是那種迂腐的人，知道要辦事就應當有所妥協，不能動不動就唱高調，幻想著手指前方，就有無數的人為你拼命。礦山想用這件事來和上頭的部委討價還價，只要開出來的價錢在上級部門的心理承受範圍之內，上級部門一般也都是會接受的，皇上還不差餓兵呢。

“主要的，就是這三方面的原因吧。”羅翔飛總結道，“現在各家礦山都在觀望，知道法不責眾，冶金局也拿他們沒辦法。國家恢復經濟建設為中心的原則，各行各業都在大幹快上，對冶金材料的需求日益增加，各家礦山的任務指標都是不斷加碼，如果哪家礦山撂了挑子，中央也得頭疼。在這種情況下，我們只能智取，不能強攻。”

“……好吧，我明白了。”馮嘯辰也苦笑了。這尼瑪算個啥事啊，上下級之間怎麼就成了敵我關係了，還有什麼強攻智取的，老羅是看小說和樣板戲太多了吧？

見過羅翔飛之後，馮嘯辰便安心等著工作組出發了。在這兩天時間裡，王偉龍向他介紹了春節期間回羅丘去聯絡退休工人的事情，說已經幫他找到了20多人，主要都是機床工，身體健康，老實巴交，只要馮嘯辰能夠兌現每月相當於他們退休前工資水平的酬水，他們就願意遠赴南江去給馮嘯辰打工，當然，美其名曰叫作支援建設。

技術人員和管理人員方面，王偉龍也找了幾個，情況各不相同，就看馮嘯辰那邊需要什麼樣的人了。

關於即將聯手去找礦山推動工業試驗的事情，王偉龍沒有馮嘯辰想象的那樣激動，而是反覆提醒馮嘯辰不要操之過急。他在羅冶的時候，就和這些礦山打過交道，知道推動這件事情的難度。當然，對於羅翔飛下決心要解決這個問題這一點，王偉龍還是非常支援的，畢竟120噸電動輪自卸車是他的心血，他比任何人都更期待能夠早日開始工業試驗。

派出工作小組的事情，很快就在冶金局黨組會上得到了透過，按照羅翔飛的提議，常敏被任命為工作小組組長，王偉龍、冀明為副組長，此外還有冶金局的另外幾位工作人員以及從羅冶派來的幾個人作為小組成員。

馮嘯辰以專業翻譯人員的身份被安排在小組裡工作