第170章 開張大吉

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羅翔飛說到這裡，向吳仕燦做了個手勢。

吳仕燦連忙表態：“羅主任，您放心吧，我已經和啟帆、張鶴他們兩個討論過了，馬上會成立一個專家委員會，對未來的裝備發展趨勢進行全面論證，提出一個面向2020年的重大裝備研發規劃。”

“很好。”羅翔飛表揚道，“我們的確要有這種下棋看五步的態度，當前的重大裝備研發，是為了未來更多的重大裝備研發，如果沒有一個長遠的規劃，就容易出現短視的問題，這一點，老吳，啟帆、小張，你們幾個要努力了。”

這一回，他是衝著規劃處的幾名處長、副處長一起說的，幾個人點頭不迭。

說完規劃，羅翔飛又繼續說道：“這11項重大裝備的研發工作，最早的可以追溯到幾年前，像火電裝備中的60萬千瓦機組，咱們早在60年代就已經立項了，也取得了一些成果。各部委都已經針對各自承擔的重大裝備成立了專項工作領導小組，有些小組本身也是跨部門成立的，與咱們重灌辦的性質比較類似。

那麼，咱們重灌辦與這些專項工作小組的分工體現在哪裡呢？我考慮，應當是在跨專項的工作協調上。比如說，大型火電機組的研發，涉及到大型工業鍋爐的研發問題，而大化肥、大乙烯、煤化工等，也同樣存在著大型工業鍋爐的建造問題，這幾個專項中的問題是否可以合併起來，統一解決？我認為，這就是我們重灌辦需要去協調的事情，讓分散在各個專項、各個部門中的力量，能夠整合起來，不要自己搞重複建設。”

“這個問題我們協作處可以負責去協調吧。”徐曉娟插話道，她是一位40來歲的女幹部，剪著短髮，看起來頗為精幹的樣子，說話速度很快，的確有點像原來冶金局的常敏。與常敏不同的是，她是技術幹部出身，不像常敏是純粹工人出身的。常敏到下面企業去檢查工作的時候，可以和企業裡的幹部、工人打成一片，偶爾說點“葷”一點的段子，也能應對自如。而徐曉娟則恰恰相反，誰敢拿這種事情跟她調笑，鐵定是會被她收拾得灰頭土臉的。

“協作處需要去協調這些事，綜合處也可以做，另外規劃處也要參與，因為有些技術的研發，也是涉及到長遠規劃的。”羅翔飛說道。

“明白！”被點到名的謝皓亞和吳仕燦同時回答道。

“還有一個方面的任務，就是跨部門的協調工作。”羅翔飛又說道，“舉個最近的例子來說吧，前一段時間龍山電機廠生產的和州電廠60萬千瓦發電機定子，在運輸過程中出現了鉗夾車故障，阻塞了京龍鐵路。這時候機械部、電力部和鐵道部之間就進行了良好的合作，共同排除了險情。

類似於這樣的跨部門協調，從前是由各部委自己去完成的，而且往往是臨時抱佛腳，事到臨頭才去進行聯絡，事後又缺乏必要的善後工作，造成一些不必要的麻煩和損失。未來，咱們重灌辦應當發揮協調職能，幫助承擔重大裝備任務的企業、部委等處理這種跨部門的突發事件。為了做到這一點，我們需要事先和各個部委以及地方建立起良好的合作關係，形成一個通暢的聯絡機制。”

“這是不是像外國電影裡那種熱線電話啊？”協作處副處長王根基說道。看到大家都把目光投向他，他呵呵一笑，說道：“大家不知道吧，里根和勃列日涅夫之間就有一部熱線電話，有點什麼事情，從桌上抓起電話就能說話，‘哈羅，是勃列日涅夫嗎，你們的潛艇怎麼跑到加勒比海來了，麻溜地快滾開，要不我把它擊沉了’……”

他說得繪聲繪色，就像自己當時正坐在里根辦公室裡聽著一般。眾人都不吭聲，各懷心思。馮嘯辰和冷飛雲互相交換了一個眼色，都覺得這傢伙有些囂張了。那年代大家還不太時興開這樣的玩笑，最關鍵的是這是在一個新部門，大家互相併不瞭解，即便要開