第六十九章請老師出山

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督這事。”

年紀越大，越不願意踏進這種混水裡，免得晚年生活不得安寧。

倒是希望兒子能跟謝秀文一家攀上關係，他在鄉里只是一名普通的幹事，很難有機會出頭。

她的老公一看就不是普通人，如果能稍微提攜一下，說不定還有機會爬上鄉領導的位置。

“我知道老師在擔心什麼？”謝秀文想了想，乾脆直接拿出好處。“只要老師願意管這事，我們幫你把丁老師的民辦轉為公辦的事辦了，如果她不想在村小教書，也可以安排到鎮小甚至縣城一小去。”

不拿出實實在在的利益，要這個年紀的老人幹這事，確實有些為難他。

丁老師是他的小兒媳丁秋霜，孃家和大舅一個村子，雖然沒有親戚關係，不過小山村人口少，有紅白喜事，往往一個村都會叫上，所以也算熟悉。

“真的？”謝老師再也坐不住了，站起來驚叫道。

如果小兒媳真的有了編制，那家裡的面貌就完全不一樣了。

他現在這麼重視孫子和小孫女，就是希望家裡出一個大學生，從而改變家裡的現狀。

從古到今，農家子弟想出人頭地，唯一的辦法，就是金榜題名，最終成為吃皇糧的人。

現在沒了科舉制度，但是考上大學，得到的結果就差不多。

每個大學生畢業後，都會分配到機關和企事業單位，從而成為國家幹部。

所謂一人得道，雞犬升天，家裡出一個大學生，往往會讓整個家族都興旺起來。

兩個兒子已經沒希望了，他這輩子最大的願望，就是子孫輩能完成他的夢想，最終走到這一步。

想法是美好的，能不能成功卻誰不敢保證。

如果兒媳婦能成為公辦教師，那他的孩子就能跟著變換戶口，以後到城鎮找個工作，至少不用走父輩的老路了。

“請老師放心，只要我們承諾了，肯定能做到。”謝秀文見他激動成這樣，倒不好意思起來。“這不是我們挾恩圖報，其實老師去管敬老院，對你們也有好處，至少院長的工資，不會比你的退休金少。”

現在老師的退休工資很低，一般不會超過一百塊。

謝老師教齡長，也不過一百出頭，這點錢想過上好日子，還遠遠不夠。

所以他即使這個年紀了，還得種菜種紅薯南瓜彌補不足，謝秀文回家時，好幾次看到他挑著草木灰，去地裡施肥。