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注視著莊友華的雙目道。
李樹之所以這麼說,是來源於前世今生的真實感受。
其實從這個時代開始再到未來,有一部分發源於華夏本土的商家,他們用高價次品割國內的韭菜,卻對外國市場低價優品討好,一副噁心的洋買辦嘴臉,著實可惡。
“說的沒錯,我們要賺就賺外國人的錢,讓咱們國民享受本土品牌的福利!”莊友華拍案叫絕。
李樹和莊友華就興辦數控機床廠的很多細節,達成了口頭協議,不過,就研發人員和管理人員上,有一定的小分歧。
莊友華認為要引進擁有多年海外經營管理的外籍人員,而研發人員,也要在全球徵召。
這被李樹否決了,李樹直言不諱的說,他認為所有管理人員和研發人員,都將來自華夏本土,不能是外籍人員。
莊友華聽李樹這麼一說,當場愣住,氣氛變得尷尬起來,一開始友好和熱烈的交流,竟一時間陷入沉寂。
就道理上來說,莊友華有這樣的結論不無道理。
就目前國內現狀來看,無論是研發人員,還是管理人員,專業素質和視野,都和國際先進水平有比較大的差距,莊友華目的就是想把最強的團隊引入數控機床公司,用最快的速度崛起。
在幾輪的會談下來,李樹都堅持要本土人員管理和研發,顯得很不講道理。
眼看尷尬就要變成爭執的時候,郝處長及時終止了會談,開始聊別的東西,這才讓氣氛緩和一些。
過了一會兒,莊友華好奇的問李樹:“能給我介紹一下你中意的管理人員和研發人員嗎?我想知道他們是如何對外籍管理和研發人員形成壓倒優勢的?”
莊友華話音剛落,李樹便道:“那個人就是我,我將集管理和研發權力為一身,我是當仁不讓的人選,沒有之一。”
李樹的話,讓莊友華和郝處長愣了半天,特別是郝處長,他看著平日低調謙和的李樹現在竟然說話如此不知天高地厚,狂妄到難以想象。
“呃……李先生,經營企業是需要長期經驗和敏銳的嗅覺,而且需要充足的金融管理知識,你確定你能勝任?而且研發不只是你一個人的事情,你需要和多人合作。”莊友華用禮貌的方式對李樹提出了質疑。
“這個你不必擔心,我該有的都有,研發的事情,我一個人能夠完成。”李樹平靜的回應道。
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