第1067章競爭對手

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“砰砰砰。”

“進來。”

“宋姐，姜董讓您過去一趟。”趙曉錦甜甜的說道。

“嗯。”宋馨放下了手裡的工作，跟著趙曉錦來到了姜小白辦公室。

“姜董。”宋馨進門以後，看見張衛義也在，朝著張衛義點點頭，然後站在一旁問好。

“坐，坐，客氣幹什麼。”姜小白有些無奈的說道。

沒人就剩下姜小白和宋馨兩人的時候，宋馨不管是說話還是其他，都很隨便的很。

什麼老闆不老闆，那姜小白是一點感覺都沒有，一點面子都不留的，而且嬌媚動人。

但是但凡有其他人在場，那宋馨肯定是畢恭畢敬的，不管是從禮節還是神態上，就是完全的上下級關係，讓人一點毛病都挑不出來。

總是說，要給別人做個榜樣，讓其他人也不自覺的就會尊敬姜小白，讓華青控股公司更加得正規，這樣才能夠發展。

“好的，姜董。”宋馨在姜小白對面坐了下來，然後開口問道：“姜董，找我有什麼事？”

“是這麼回事，北邊的貸款還需要人盯著，衛義這邊也顧不過來，我和衛義想來想去，也只有你最合適。”

姜小白說著，其實他也有些捨不得的，宋馨在他身邊當助理已經這麼多年了，要是外放出去，他也覺得有些不習慣，有些捨不得。

不過實在是沒有什麼合適的人選。

“沒問題，姜董。”宋馨點點頭，這事之前的時候，姜小白還找她商量過。

不過她也提不出什麼好的人選，要麼就是直接從外邊挖人。

可是這個時候的外邊的人也是參差不齊，大部分還都屬於國營企業。

華青控股公司也只能夠慢慢的培養自己企業的人才，像前期華青控股公司正常發展的時候，完全是能夠跟得上的。

可是由於華青控股公司最近幾年突然超高速的發展，在各個領域開花。

各種人才，一下子就顯得捉襟見肘，不光是各個企業的負責人，就是其他方面的人才也一樣有缺口。

只不過相對來說其他方面的負責人要相對好招聘一些，所以才顯得各個企業的負責人十分匱乏而已。

不過這樣也不是完全沒有好處，每一家正常高速發展的企業都是這樣，會空出大量的領導人崗位，只要你有能力就能夠迅速上位。

“好，那這事就這麼定了，回頭你和衛義的工作做一個交接，儘快的上任。”姜小白見宋馨答應下來，也不客氣直接安排道。

其實也就是宋馨，要是換了其他人，一個總部的董事長助理和一家旗下大型企業的負責人，兩個崗位選擇哪一個不用想都知道。

一個是一方諸侯，手握重權，肯定想都不想就會去家和飲料廠。

在姜小白的主持下，很快家和飲料廠就平穩低調的換將了，宋馨在家和飲料廠創立之初就擔任過家和飲料廠的副廠長。

又是總部的人，再加上這幾年華青控股公司內部的人員調動頻繁，而宋馨很明顯只是過來過渡一段時間。

還有姜小白親自出席調動會議，所以宣佈調動的會議開的很成功。

會議過後，家和飲料廠的其他高層就過來找宋馨彙報工作。

眾人不光沒有牴觸，反而十分的歡迎，明眼人都能夠看的出來，宋馨過來就是過渡一段時間。

在這個期間，只要是他們表現好，很快就能夠上位。

因為宋馨一直的職位都是董事長助理。

而就在宋馨就職的當天，李思妍也在京城見到了可口可樂國內區的總裁愛德華先生。

愛德華對於總部親自派過來的人才還是挺重視的，親自出面接待了李思妍。