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快七點了,父母還沒回來,宋志宏無精打采的坐在沙發上,鬱悶的快要發瘋。本以為這次薛妍退步了,自己能夠重回年級第三的位置,誰知道陳文異軍突起,從年級第十一飛昇到那個位置,自己依舊是年級第四。
都怪李愷,沒事兒給他們做什麼補習,你自己霸著第一也就得了,還帶著一群亂七八糟的人往上竄,看把你能的。找個機會一定要搞你一次,搞不了你我就搞你家人,搞你那些跟班的。
“吃飯了嗎?你媽也沒回來嗎?”宋琦開門進家,看了一眼宋志宏,邊換拖鞋邊問。
宋志宏的母親馮雲棉是供銷合作社安城機械廠門市部的主任,現在供銷社在進行市場化轉型,也就是推行以市場化為特徵、扭虧增盈為目標改革,所以忙得很。
供銷合作社成立於1950年,是獨立且具有統一系統的集體經濟組織,綜合領導全國的供銷、消費、手工業等合作社,曾經是最令人垂涎的單位,即使現在受市場經濟衝擊的如此劇烈,一名普通職工的工資,還能拿到四百多。
更讓人羨慕的,是它的“內部優先權”,六七十年代,物資極度匱乏,百分之九十的東西都需要票證,但即使你有相應的工業卷、布票、棉花票甚至煙票、酒票,你也未必能買到相應的東西。因為物資到了,供銷社內部人員會根據自身需要,優先從內部購買,當然,錢票也是要正常支付的,不然就是貪汙了,那個年代貪汙是有可能被槍斃的。然後還有職工的親屬,領導的親戚,她們也可以隱晦的優先購買,再有剩餘,才會在供銷社門市部上櫃,面向老百姓,留給普通人去爭搶。
那時候的供銷社遍地開花,安城機械廠等八個大廠的生活區都設立了一處門市部,一般都是和糧食局所屬的糧店在一起,這兩個單位的職工牛氣得很,適齡青年找物件的首選目標。
不過現在不行了,市場經濟衝擊太大了,物資也逐漸豐盛,供銷社的經營壟斷性已經不復存在。安城市供銷社已經決定逐步裁撤一些門市部,八個大廠的門市部就在首批裁撤名單中。
馮雲棉這些日子一直在處理職工的安撫和善後工作,她自己好說,丈夫已經幫她託了人,門市部撤銷後回市供銷總社做個副科級的小領導,可她手下的三十多名職工就不好打發了。
“咱倆煮點兒麵湯吃吧。”宋琦邊說邊往廚房走,走出幾步又轉身看向消沉的兒子,“你有事兒?”
“啊?沒事兒,沒事兒。”宋志宏呆了一下,連忙回答。
宋琦走回來,坐在兒子身邊,“哦,今天出成績,怎麼,沒考好?”
“也不算,還是年級第四。”宋志宏意興闌珊的說。
“不對,肯定有事兒,說說,看爸爸能不能幫上你。”
“爸,你知道咱們廠裡有個工人叫李焱吧,四車間的維修工。”
“……隱約有些印象,怎麼,他惹到你了?”
“我……我聽說他經常到外面給別人修機器……掙外快,這種事兒廠裡不管嗎?”宋志宏咬了咬牙,還是把想說的說了出來。
“這種事情一直就有,工人利用自己的休息時間和自己的技術幹私活掙外快,很正常,只要不影響生產,不利用廠裡的工具材料,我們都是睜一隻眼閉一隻眼的。”
“可他家裡都安裝上電話了,不會是倒賣了廠裡的材料吧。”
宋琦愣了,家裡能安裝上電話?這個李焱不簡單呀。
“他……他們家孩子惹到你了?”
“他兒子李愷,在學校裡一直汙衊我,現在還帶著別人一起汙衊我,難受死了。”
“歐?他是怎麼汙衊你的?”
“就是……他仗著自己學習好,看不起我,總是在背後說我壞話,鬧的現在老師們對我也有意見了。”
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