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第093章位子決定尊嚴

任命大會開到接近12點鐘才結束。

出於禮貌和慣例,周南等新提拔中層幹部各自去向領導表示感謝。

周南趕去孟春婷辦公室的時候,孟春婷正準備出門坐車回家吃飯,看到周南便微笑了起來,“來,小周,坐下說話。”

“謝謝領導的關照和厚愛,我今後一定努力工作,一定不辜負領導對我的期望……”周南程式化地表達著其實挺虛偽的感激之情,說了一通其實沒有多少營養的套話。但這種話不說還不行,要不然領導就覺得你不夠謙卑和不夠尊重。

孟春婷起身走過來笑笑,“好了,小周,公司黨委對你寄予厚望,希望你不要讓我失望。什麼都是虛的,實實在在地、踏踏實實地幹出成績來才是真的!加油吧,公司願意給你們這些年輕的人才提供更大更廣闊的舞臺和平臺,給你們發揮聰明才智的機會……”

“謝謝領導的鼓勵,我會努力的,請領導放心。”周南恭謹一笑,一邊陪著孟春婷向外走,一邊壓低聲音道,“孟總,我爸他們晚上想請您和徐書記吃個飯,讓我先請示您一聲,看看您晚上有沒有時間?”

孟春婷心領神會地笑了笑,卻是沒有拒絕,“薛秘書長和周局長真是太客氣了……時間嘛倒是也有,不過呢,我晚上要監督陳曦學習……”

孟春婷當然不會拒絕薛遠洋和周寧宇的宴請。

她已經重用提拔了周南,賣給了兩人一個天大的人情,這個時候自然要趁機“邀功”並跟兩人拉近關係。當然,在面子上,還是要矜持一些的。

孟春婷不僅是一個非常強勢的女人,還是一個在政治上很有野心的女人。當初她為了邁過副縣的門檻,在爭奪建委主任位置失敗的情況下,暗中活動下放來了海都市石油煤氣總公司,雖然只是市建委的下屬企業,但也因此解決了正縣級別。

在理論上說,她跟建委主任胡宗生是平級的,都是正縣處級,但前者卻是主管部門領導。縣處級單位管理縣處級國企,這看上去有些“怪異”,但國內的行政體系就是這麼複雜,作為海都市建設和市政公用行業領域的行政主管部門,煤氣、自來水、汙水處理和熱力公司、公共汽車公司都是其下屬企業,而且都是縣處級企業。

不過,雖然解決了正縣級編制,但孟春婷其志卻不僅如此。她才40出頭,在政治上還有相應的發展空間……因此,她來到公司之後,才開始逐步推進企業體制改革,不斷尋找新的專案展開對外投資,目的不外乎是想要做出政績爭取下一步繼續往上走。

所以,對於薛遠洋和周寧宇這兩個市委書記劉向東身邊的心腹人,她是斷然不會得罪的,不僅不會得罪,還會以周南為“紐帶”,儘量加強跟兩人的聯絡。

如果說之前周寧宇在她心目中的分量還不夠足的話,那麼,當她知曉周家和薛家關係竟然如此密切以後,提拔周南就成為她唯一的選擇。某種意義上說,這是周南被她不畏人言和冒著得罪建委領導的風險,破格重用周南的關鍵性因素。

這個世界就是這麼的現實。尤其是在權力場上,根本就沒有人情可言,有的只是利益和利益交換。

對於孟春婷來說,提拔使用周南她完全可以一個人說了算,不需要付出太大的成本,就可以讓周家和薛家欠下她一個不小的人情;而日後到了關鍵時刻,她所得到的回報絕對會物超所值。

也不能說孟春婷太功利,相反,她其實是一個重視人才的領導。如果沒有康戰國的憑空殺出,如果沒有一些意外的因素髮生,如果不涉及到她的某種政治利益,她之前想提拔周南當開發辦副主任也就提拔了。

但後來發生了這麼多事,涉及到方方面面的關係和利害衝突,她自然就要權衡利弊才能做出取捨。

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