第313章 重新分配公司分紅股份

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的作用。”

董託笑笑說道：“當初你的案子就是汪海洋律師經辦的，這個人不拘泥於一些條條框框之中，

頭腦很是靈活，辦事圓滑，我們公司還真需要像他這樣的人，根據法律事務部的價值，可以給予些獎勵。”

“那是必須要給的，年終獎金對公司有貢獻的人都發了，大家都很高興，工作起來幹勁十足。”

董託聽後誇獎道：“付文彬，你做得不錯，公司交給你我還真就挺放心，對了關於你和馮雨佳股份的事，兌現了沒有？”

“沒有，我們公司雖然是已經開始盈利了，但畢竟才開服兩個月，我覺得現在談分紅為時過早。”

董託想了下說道：“付文彬，以後公司基本上都是靠你了，我沒有多少精力管理公司，所以我準備把你的股份和其他幾個人的股份重新分配一下，從今年開始可以分紅。”

“老闆，你沒有時間管理，我就幫你管理，不用重新分配股份。”

“那怎麼行，記得我說過以後華夏國的富豪榜上肯定有你的名字吧，我說到就要做到，你記一下，然後開個公司高層的會議宣佈下去，

你佔公司總利潤的百分之十的股份，馮雨佳佔百分之三，熊珊珊、周道、汪海洋各佔百分之一，其他幾個重要部門，對公司貢獻大的，

可以再加幾個人，也可以給百分之一的股份，再從利潤中拿出一部分作為計效獎金，你覺得怎麼樣？”

付文彬聽後有點吃驚地說道：“老闆，公司是你一個人投的資，我們拿的股份太多了，你也許不知道吧，我們公司的利潤每年至少要千億，一個點就是十億。”

“那有什麼？有錢兄弟們一起賺，對了，保安部陳俊風他們幾個怎麼樣？有作用嗎？”

“保安部的作用很大，我們公司利潤大了，自然會引起很多人的不滿，這些主要靠法律事務部和保安部，

而且我和馮雨佳還有周道經常參加省市舉辦的一些活動，保安部都起到了很大的作用。”

“起作用就好，我們儘量要做到公司每個人都能發揮出自己的作用，現在公司一共有多少人？職工食堂能滿足公司人員吃飯的問題嗎？”

“全公司現在一百八十二人，元宇宙遊戲研發部就佔了一百四十多人，雖然人不少，但職工食堂能供應上，

曹阿姨是個明事理的人，知道女兒在公司上班，一點麻煩的事都沒找過公司。”

董託聽到付文彬誇獎曹雪卉，突然想起了熊鐵森，對付文彬說道：“明天上午你通知公司高層開個會，我宣佈幾個決議。”

董託和付文彬說完，直接去見熊鐵森去了。