第62章 開年伊始

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自人代會後，常務副縣長宋金貴就這樣悄無聲息的被停了職。

這次人代會里的問題沒有鬧出太大的亂子，在地委嶽書記的及時干預下，事情控制在了極小的範圍之內。

知道這件事的人大都是聰明人，不會有人多嘴把問題宣揚出去，觸郭大偉的黴頭，給自己找麻煩。

雖然有些小道訊息在坊間流傳，已經不足為慮。

時間過得很快。

轉眼已經過了元旦。

時間來到了88年的一月中旬。

接到通知到地區彙報工作的郭大偉，心情不太好。

上級批准了關於君城縣免去宋金貴職務的請示，但對於縣委提名的常務副縣長人選卻被否決掉了。

回到縣裡，有些惱火的郭大偉在辦公室裡發了好大一通火。

隨後，他讓秘書蔣問禮通知縣長張鳳書到他的辦公室來。

兩人之前對於誰上常務副縣長，一直存在分歧，幾次溝通都沒有達成一致。

按照提拔原則，從地委下放之後已經擔任常委副縣長一年多的李敬東，是最有資格接任常務的。

但李敬東跟郭大偉的關係一般，郭大偉對他也有過幾次敲打。

好在李敬東的能力較強，骨子硬，背後更有地區領導支援，發生的幾件事情，都被他巧妙化解了。

加上李敬東和新任縣長都是從地區過來的，天然親近，又都在政府口工作。郭大偉更不會坐視張鳳書的勢力壯大，讓李敬東順心如意。

所以這次地委嶽書記要他郭大偉的說法，為了讓地委滿意，宋金貴只能被調整。

但空出來的常務副縣長位置，郭大偉就想縣委辦主任魏小軍直接提拔使用上去，擔任常務副縣長，填補空缺。

但這次郭大偉到地區去彙報時，地委給的指示很明確：請君城縣注意，在幹部的提拔使用上，應當遵循提拔的原則，既要量才而用，又不能因人設崗，揠苗助長。

這句話說的很不客氣。

既然不能直接上常務，就只能安排魏小軍上副縣，進黨委班子。

這麼好的機會，大權獨攬慣了的郭大偉自然不會拱手讓給別人，讓張鳳書去籠絡人心。

郭大偉作為書記，在幹部選拔任用上有天然優勢，可以說幹部工作本身就是書記工作的一部分。

眼下的情況非常的不盡如人意，他的想法沒有得到地委支援。

郭大偉只能退而求其次，把張鳳書叫來再重新商議這些問題。

張鳳書跟著蔣問禮來到郭大偉門前，敲了敲門後就走了進去。

“鳳書縣長，地委那邊來了訊息，同意了免去宋金貴常務副縣長的請示。

現在縣政府少了宋金貴這個主持日常工作的副縣長，領導力量遭到極大的削弱。

我們應該趁早把繼任的人選定下來，也好保障縣政府和鳳書縣長正常開展工作啊。”

坐在沙發上的張鳳書接過蔣問禮遞過來的茶水，輕輕喝了一小口，眼睛微微一動，嘴角跟著一扯。

郭大偉跟地區行署的主要領導關係密切，跟地委嶽書記的關係卻十分一般。

張鳳書看郭大偉現在的做派，這次他在地委嶽書記那裡碰了釘子，張鳳書事先是得到了訊息的。

那麼常務副縣長這個位置，他倒是可以為李敬東爭一爭，操作好了，鄭棟樑的常委副縣長也跑不了。

“地委和書記的意思是？”

張鳳書心裡有了底之後，便反問了一句。

郭大偉掏出一根菸點燃，又丟給張鳳書一根。

“鳳書縣長，敬東同志工作能力強，對自身要求高，對於他能成為你最重要的副手，經過慎重調查瞭解，地委領導和我