第94章 壟斷，選擇，洗腦
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要你不讓我們去，我們保證不離開你，我們全聽你的！”
一幫人跟著忙不迭點頭。
紀冷明身上有種潛移默化的、令人折服的魅力。
高龍聞等人沒接觸紀冷明之前，他們是不可能想‘自己帶團隊、培養人才、搞建設、促進行業發展’這種事的。
但和紀冷明相處五個月後，突然間，莫名的多出一種責任感。
突然間，想把自己的會的技術、知識、道理，毫無保留的，傳給下一批人。
幾乎無師自通的明白了，想要這個行業越來越好，想要進入良性迴圈，想要深入發展，掌握資源的那批人，不能有私心，要學會傳承。
因此，杜青林說讓他們當大老闆，他們沒有絲毫心理波動。
他們這幫人，不知不覺間，被紀冷明洗腦了！
他們這幫人，不知不覺間，就變得不正常了！
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