第130節

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姜夢瑤在工廠工作得還可以，每週一基本都得跟那些領導開大會。大會小會不斷，有時候也沒有她的事情，她就是坐在旁邊聽一聽，會議紀要也不是她做的，而是有專門人負責。

“最近有一個劇組要到我們公司採風。”郭廠長在會上說，“廣電局、相關組織部已經給我們發來了函，讓我們儘量配合他們。姜部長，你配合一下他們。”

“好。”姜夢瑤道。

姜夢瑤是宣傳部部長，這種事情確實應該交給她負責的。

劇組來的人是製作公司的人以及編劇，編劇要採風，也就是四五個人。這些人要詢問廠裡的一些技術情況，還有問一些大家的生活，要從那些內容之中尋求靈感。

姜夢瑤其實就是負責聯絡一下人，安排一下，招待一下。

“他們要在這邊待上一個月左右的時間。”郭廠長道，“住宿方面不用我們安排，他們自己會解決。中午吃飯，休息的地方，行政部幫助協調一下。”

散會之後，姜夢瑤和行政部總監一塊兒走，兩個人還要聊一聊。

行政部總監很佩服姜夢瑤，姜夢瑤真的是一路客服各種困難走到這個地步的。行政部總監很快就想到了小陳，小陳跟姜夢瑤不對付，還是別讓小陳去跟宣傳部的人溝通，還是讓其他人負責這一件事情。

一些細碎的瑣事，都是兩個部門底下的人去做的，而不是兩個部門總監去做的。

當小陳得知兩個人要配合工作的時候，她還跟行政部總監說讓她去。

“我跟宣傳部的人比較熟悉，讓我去吧。”小陳道。

“你真要跟他們關係好，你還要從宣傳部調出來嗎？”行政部總監直接道，“這一次主要是安排劇組的創作人員採風，是對外，你就別過去了。”

行政部總監擔心小陳把事情搞砸，這是很有可能的事情。小陳根本就不管其他人過得好不好的，她只管她自己舒心。這讓行政部總監哪裡放心把事情交給小陳，小陳這樣的人怪噁心的。

而小陳又不可能主動辭職，行政部總監也不好開口說讓小陳自己主動辭職。

他們單位是國企，這人員調動也沒有那麼簡單的。

行政部總監對小陳是睜一隻眼閉一隻眼，只要小陳沒有犯大錯就可以。

“我可以……”

“你不可以。”行政部總監道，她把檔案交給另外一個人，“安排好，他們吃飯、午休的地方，午休，就是安排會議室給他們就可以了。”

劇組的人又不是要睡在工廠，行政部總監特意說一聲，免得手下的人以為要給劇組安排住的地方。

“沒問題。”那個人點頭。

小陳眼睜睜地看著行政總監把事情安排給別人做，她更喜歡做這一類的事情，而不喜歡做那些瑣事的事情。行政部總監是不是跟姜夢瑤一夥的啊，這些人就是想要欺負她。

小陳紅著眼睛，這些人太過分了。

而小陳在工廠裡沒有辦法，她去找廠長，廠長都不愛搭理她了。

郭廠長願意聽員工們的意見，可是小陳這一種分明就是要讓大家都以為這個工廠是她一個的人，她一個人說的算，這個她指的是小陳。郭廠長幾次被小陳攔住，他感覺那就是一個巨大的坑，根本就不是好事情。

於是郭廠長能不見小陳就不見，他有時候去食堂吃飯，還問問秘書，問小陳有沒有在食堂裡面。這足以說明小陳有多麼不受人歡迎，而小陳自己沒有感覺，她只想著自己還能在這個單位工作。

小陳沒有辦法找別人說，她就去找江慧芳說，她多麼希望江慧芳能跟季副廠長說一說，讓季副廠長跟行政部總監說一說。

“他們就是欺負我。”小陳特意去江慧芳的