第470章 動怒

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

“與世界接軌的年薪，是大家所希望得到的。但是，我要反過頭來問問大家，你們是否具備了與世界接軌的管理素質？又是否做出了與世界接軌的經營貢獻，對於整個龍騰企業的發展，你們個人做出了哪些貢獻？”沈臨的聲音漸漸變得嚴肅起來。

崔靜緩緩垂下頭去。

他是一個心思細膩的人，他知道自己這番話是要引起沈臨的反感，但為了個人利益，他又不得不談。

“相信，大家都看出來了，未來龍騰的架構和攤子會很大很大，大的超乎你們的想象。所以，不要說百萬年薪，就算是千萬年薪，將來都會出現在我們內部。只要你有足夠的貢獻，我會給予你們足夠的薪酬待遇，這是成正比的。”

“集團的薪酬架構體系，我們正在醞釀考慮之中，可以提前透露給大家的是，我們會推出一個科學規範的計算方式，絕對不會讓任何一個有貢獻的人吃虧。我正在考慮納入一個績效獎勵機制，比如說哪一位牽頭一個投資專案，專案獲得收益見到效益，你會從中得到一個一定比例的提成激勵，可能是幾十萬，也可能是幾百萬上千萬。”

“基本的架構思路是，總裁如果完成經營任務，可以拿到100%的底薪加經營績效激勵乘以一定的倍數，這個由董事會確定。而副總，則根據個人經營業績考評結果，拿到總裁基數的0。5-0。8不等。”

“至於說到雪妮在海外的薪酬，這是我考慮到本土市場化薪酬標準的因素，與曉華總裁定的一個比較適中的基數。這個基數是不高的。與雪妮在海外工作的經營業績相比，她獲得的很少。龍騰國際在海外的運作，金融板塊的組建成功，我方在海外的戰略佈局，給龍騰帶來了數以百億美金的有形資產與無形收益，而從長遠來看，這更是龍騰走向國際化的一個關鍵因素。如果要真正測算績效提成，龍騰起碼欠雪妮幾個億人民幣的激勵獎金。”

沈臨斷然揮了揮手，冷冷道。

他的這番話一出口，除了沈曉華和楊雪妮之外，滿座震驚。崔靜用不可思議地目光望著沈臨，心頭卻是不以為然。

楊雪妮可能是有貢獻，但貢獻能有這麼大？扯淡的！

“你們可能不相信，認為我誇大其詞。我就簡單給你們算一筆賬。我們在那邊收購兩家本土企業成功借殼上市，我方付出了不到兩億美金的資金成本，但把與索通合作後的融資資源計算進去，再把借殼上市後的現金流計算進去，我們等於是一分錢不花，就實現了借雞生蛋的資本運作。而我們龍騰國際（也就是m國分公司），註冊時只有資產500萬美金，但現在有多少？具體的資料雪妮在彙報中沒有提及，我可以給你們透露一下。”

“龍騰國際以及金融板塊現在擁有兩家m國上市公司，一家正在組建的中醫專科醫院，一所改組後的大學，框架總資產已經超過了50個億美金。更重要的是，雪妮在海外，還利用索通的融資平臺，融資十億美金準備併購全球最大的汽車製造商寰宇公司，目前框架協議已經簽署，只要資金到位，股權就到手，完成這一次大手筆的併購後，龍騰國際的總資產和品牌價值在現在的基礎上翻十倍都不止。這是一個什麼概念？等於是再造一個龍騰！如此重大的經濟貢獻，你們說，雪妮拿區區幾十萬人民幣的薪酬，高不高？她在那邊付出的艱辛努力，你們誰能看得到？！”

沈臨拍案而起。

楊雪妮淚流滿面。一則是沈臨將自己主導的一些東西全部歸功於她的努力，這足以證明她在沈臨心目中的地位，尤其是沈臨當眾維護她，這讓她心底柔情滿腹無比的感動；二則，她獨自一人在海外打拼，所有的艱辛和努力汗水，都得到了沈臨的認可。付出，值得了。至於薪酬多少，她根本就不在乎。

崔靜等人啞口無言。

沈臨目光凌