第419章 開始面試

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RL指的是Remendation Letter推薦信，一般要求推薦信的數量為3篇，且其中一篇必須來自博士研究生期間的導師。

這個不必過多解釋，因為懂得都懂，那肯定是寫信的人在學術上越具有權威性，他所做的推薦也就越有可信度。

Rp指的是Research proposal研究建議書，雖然不會在最開始就放這個大招，但是在面試時這是pI一定會問到的問題。

早做準備意味著能夠應對接下來遇見的各種問題，不至於茫然失措，給人留下非常不好的印象。

但其實這些對陸時羨而言都好說，因為腦海中有貨，手上也有實打實的成果。

不至於出現巧婦難為無米之炊的窘境。

一連幾天，除了例行的鍛鍊時間，陸時羨都沒有出門。

他閉關開始準備投遞出去的資料。

到了博士後這個階段，就已經跟學校聯絡關係不算大了。

他需要聯絡並申請的物件由高校轉變成pI。

所以只需要專心攻略那些自己感興趣的實驗室即可。

抱著廣撒網多撈魚的想法。

全世界有那麼多高校，陸時羨確實對國外也不是特別熟悉。

其實有些labs，他根本不認識，也沒有聽說過。

但這並不妨礙他準確判斷出誰有潛力，誰有實力。

遺傳育種領域內的專業網站會有介紹。

各大著名期刊裡也會預留出版面打廣告。

還有Editorial boards，影響因子稍微高一點的雜誌編委基本上都是在相關領域的大牛。

投遞lab，其實也是一個雙向選擇的過程。

這幾天，他連續投遞出去二十幾篇郵件，基本都是瞄準在遺傳育種領域極富盛名的實驗室。

其中的收件人的名字不乏有諾獎得主或是國際超級大牛。

當然，找上門的offer也不少，他的郵箱每天不清理就會出現一二十份新郵件。

他發的每篇通訊論文都有他的聯絡方式，因此這些郵件涵蓋國內外，也不乏有大lab，pI也是領域內名氣不小的大牛。

但遺憾的是，他們實驗室的研究方向根本和陸時羨不對路。

婉拒了一些明顯很有誠意的labs，至於其他濫竽充數的他轉手就扔進了回收站。

或許是陸時羨的學術履歷太過驚人。

他發出去一共22份網上申請，在相當短的時間內收到了21份答覆。

這是相當高的回覆率，這說明labs老闆們對他的感興趣程度也很高。

陸時羨稍微做了一下篩選，首當其衝的是裡面有8份直接發來了面試邀請，還有7份提出了進一步深入詳聊的意向。

至於剩下的6份婉拒了他的申請，理由很簡單也很充分。

要麼是sorry！no money！

要麼是no positions！

這個還能說啥呢，陸時羨首先在發來面試邀請的labs裡面進行選擇，適不適合先不說，起碼誠意是到位了。

幾分鐘之後，一位頂著Yale University頭銜的morty教授引起了他的注意力。

“請問方便在Skype上面talk一下嗎？”莫蒂教授發起了邀請，表現的較為主動。

這個流程一般不會這麼快，正常一點的起碼得叫申請人把推薦信發給他。

但現在既然省事了，陸時羨自然不會多嘴生事。

於是，談話很快便將開始。

實際上他也早就為此做了一些積極的準備。

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