第113章 產品火爆銷售，單日收益2千萬

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而甘慶林一聽，頓時來了興趣：“董事長你要收購哪家上市公司？”畢竟當上市公司老總比起沒有上市公司的老總身價都不一樣的。

哪怕甘慶林也是十分期待，他因為現在女朋友是豪門子女的身份，讓他存在一些自卑的，感覺配不上人家，但要是成為上市集團老總了，這就完全不一樣。

他至少去見女朋友家人也會有底氣一些，而且他女朋友家族還是未來李超人的岳父莊靜奄，不得不讓甘慶林在乎他現在的身份。

“暫時先不說，到時候你就會知道，你放心吧，我收購的產業絕對不會讓你失望，所以你必須將其他計劃收購的產業完成。”

“放心吧董事長，保證完成任務。”甘慶林自信滿滿的回應。

說完甘慶林這邊後，楊俊傑再看去周小婷這邊，這事情他考慮過很久了，也認真的衡量過。

目前集團財務人選至關重要，但他一時間還沒有找到合適人選，本來這個位置很合適郭安然的，但她還在深造當中，沒那麼快回來。

因此目前必須要有一位絕對信任的人才頂上才行，要絕對信任，又要有能力，楊俊傑想來想去目前最合適的就是他身邊的周小婷。

學歷夠，雖然資歷經驗差了點，但在他身邊辦事還是很穩重成熟的，而且她的底細十分乾淨，出身書香門第，幾代也沒有案底。

因此楊俊傑才會考慮將她暫時接管財務總監位置。

“周秘書，和你相處這麼久了，好像還沒有平心下來和你聊過天呢，來聊聊吧。”楊俊傑沒頭沒腦的說出這話，讓周小婷一頭霧水。

但一旁的甘慶林則是明白楊俊傑這話什麼意思，因為這事他知道，楊俊傑有問過他的意見，他認為周小婷也是不錯的人選，擔任財務總監位置合適，可以培養。

但畢竟財務總監是任何一家集團都是重中之重的部門，半點不能掉以輕心，而且也需要對他必須忠誠，對集團也需要忠誠，幾乎可以說，至少十年那年之內，不會想過離開他集團的人才行。

如果是有計劃打算離開他集團的人，那麼他就沒有必要去培養這麼重要位置的人。

“董事長你想聊什麼？”

“唔！！！！說說你對自己未來的想法或者人生規劃安排吧？”

“董事長你別開玩笑了，我現在腦子裡每天只想著如何把你吩咐給我的事情做好就很安心了，我哪裡還有時間去想未來。”周小婷無語的回應著。

“你難道對自己未來沒有一個安排嗎，比如你在集團中以後想要晉升那個位置，或者要跳槽去哪家公司任職那個職位這些？。”楊俊傑追問著。

這時候周小婷聽聞楊俊傑的話，她就有些不淡定了：“董事長我是不是最錯了什麼？”她以為自己做錯什麼，董事長要讓她離開公司呢。

“沒有，你別誤會我的意思，我就是隨意問問而已。”

“董事長，我目前沒有其他想法，我也沒有離開集團的意思，我在集團工作很開心，我也很喜歡……喜歡跟在你身邊工作。”周小婷說出這話時候，臉上莫名的紅了起來。

幸好現在是晚上，燈光比較暗，楊俊傑與甘慶林二人都沒有看到而已，不然的話，他們肯定看出周小婷的狀況有問題。

“意思就是說你沒有離開集團的意思是嗎，那你對集團怎麼看，認為值得你長期留在工作嗎？。”楊俊傑還在詢問著。

“當然，現在集團蒸蒸日上，我怎麼會離開，我對集團未來很看好，可以的話，我當然願意一直留在董事長身邊工作。”周小婷想也沒想就回應了。

楊俊傑聞言滿意的點著頭，臉上也掛著笑容看去甘慶林這邊。

“很好，很好，周秘書，我問這麼多沒有其他意思，我與甘總商量過了