第一百九十八章 校花的袖珍妹妹（一百九十七）
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了他報名了一個，農業部下屬單位組織的，去櫻花國最大的有機農場學習的機會。
出國學習期間，不但日常工資照發，在國外所有的開銷還都由農場來承擔。
這樣的好事，只有一個條件：那就是學成歸來後，要讓他繼續為農場工作不低於十年。
如果尤立軍在這十年工作期間，單方面解約，需要賠償農場兩百萬（因培訓產生的一系列費用）。
農場老闆還承諾，一年後，會升職他為整個農場的生產總監。
生產總監，那可是第一生產負責人的崗位喲！
當了幾年小領導，都有了官癮的尤立軍當時就心動了。
只和大女兒尤慈在電話裡商量了兩次，就痛快的和農場老闆簽訂了這個協議。
出國學習的相關手續已經辦了幾個月。
櫻花國的農業，除了精細化管理和精細化技術，還極為擅長透過新品種的培育，來提升農業的效率和效益。
培育新品種，或者透過穩定的渠道，拿到這些來自櫻花國的優質菜蔬源種，並能培育好這些蔬菜，就是尤立軍所在有機農場的老闆，派人遠赴櫻花國學習的原因。
京郊的土地資源本來就比其他城市的農場運營成本高，怎樣讓有限的資源發揮出最大的效益來，就是他一直以來折騰的主要方向。
眼看著簽證馬上就下來了，沒幾天就要出國了，尤立軍才想起來還沒告訴老家的爹媽和小女兒。
一開始接電話的是尤語，她聽完尤立軍那頭的洋洋得意，還很好奇的問了問：“你要出國，都不用回老家來辦護照的麼？”
“說到這個，就不得不說，你姐是真先見之明的！我們來京市前她說以後有機會要帶我們出國旅遊，我和你媽可是專程去嘉市把護照給辦了的！這回我們老闆提出去櫻花國學習，三個生產經理裡面，可就只有我一個人是有現成護照的......”
為了尤慈的先見之明，憑著他用護照就打敗了其他競爭者，尤立軍又嘚瑟了十來分鐘，尤語實在沒耐心聽他吹噓，把手機遞給了尤爺爺。
知道換人後，尤立軍又換了個口吻，“爸，我可是要去國外學一年的呢！哈哈哈，這回不是出省，是出國哦！我算不算咱們尤溝扁村十里八村第一個出國的能幹人？等我學完後回來，就能做我們千畝有機農場的一把手了，工資還能再漲上三千塊的......”
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