第60章 上交方案

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長就拿著著厚厚的資料看了起來。

他是軋鋼廠的廠長，對機床有點了解，雖然看起來有些吃力 ，但是知道這份資料意味著什麼。

他立馬大電話給上面大領導，畢竟，鄭乾接二連三拿出好東西，已經在大領導哪裡掛名了，加上這次的機床資料，又是一件大功勞啊。

就連他這做廠長的和李副廠長也會跟著沾沾光。

很快，對面接通了電話，楊廠長立馬把鄭乾的情況彙報上去，引起了大領導的高度重視。

“我記得他的父母是失蹤了吧？”大領導問道。

楊廠長說：“是的，他父親腳鄭明，是我們廠裡的一位工程師，同樣很有天賦，很優秀。他母親是豐澤園的大廚，在鄭明同事‘失蹤’後，我們有調查過。”

話說到這裡，大領導就知道了，說：“這一家都是好樣的。我會催促部裡儘快把對他的獎勵下發，之所以這麼慢，是因為有的東西我們也需要上報。放心，國家不會虧待他的。”

楊廠長說：“大領導，我這不是向您討說法，我的意思，是他已經拿出了這麼多成果了，按理說，那些中級工程師也沒有他做出來的貢獻多，我們是不是可以給他升級為工程師了啊？”

這下大領導沒有遲疑，說：“升級，必須升級，對有貢獻的同志，我們必須獎勵。放心，如果你手裡的資料經過證實，那就是他升任工程師的設計方案。

本來之前那個就夠資格了，但是那東西還需要藏一藏，你跟他說一下，可能要委屈他一下。”

楊廠長說：“大領導，這個您放心，他的覺悟非常高，他爺爺是軍人，他舅舅是軍人，從小的教育就非常好。”

大領導聽到這裡“哈哈”一笑，說：“鄭乾同志是國家的寶貝，你一定要給我照顧好了，知道嗎？”

楊廠長說：“是是是，鄭乾同志絕對不會受到任何委屈。”

“你要是敢讓他受委屈別怪我削你。”大領導又交代了兩句，楊廠長結束通話了電話。

另一邊，大領導立即召集部裡的高層開會。

鄭乾不會想到，在他下班後，楊廠長一個電話，就讓上面為他忙了起來。

部裡的會議室。

“大領導，這都下班了，您喊我們回來時幹嘛？”一位老者問道。

明顯，這位是部裡的高管。

大領導把鄭乾的資料發了下去。

大家本來還有些不解，可沒看一會，一人說：“天才啊，天縱之才。”

這時，另一名老者說：“這小子我認識，部裡前段時間送上來的東西也是他搞出來的吧？我和他老師是好友，當年和他老師一塊兒在老毛子留學。”